Проверкой выявлен факт трудоустройства в образовательное учреждение сотрудника, ранее занимавшего должность в администрации сельсовета.

В нарушение ст.12 Ф3 «О противодействии коррупции» директор школы не направил в установленный законом 10-дневный срок сведения о заключении трудового договора с сотрудником, ранее замещавшим должность муниципального служащего, на предыдущее место работы.

Прокурор района возбудил в отношении должностного лица дело об административном правонарушении по ст.19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего).

Мировым судьей второго судебного участка Венгеровского судебного района должностное лицо привлечено к административной ответственности, назначено наказание в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей.